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青春不年少

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第90章

书籍名:《青春不年少》    作者:周天远
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很多次去工厂的时候,老罗总是拉着他偷偷抱怨:“为什么我们之前开发的那么多老产品,现在一个都没消息,是不是拿到其他厂去做了?”方磊苦笑道:“罗厂,我也不知道具体情况,这个你要问我们的郭副总,他是管这方面的最高长官。”

六十.内部整合(下)

  相对于顾彬的春风得意,方磊的日子变得一天天难过起来,第一大问题就是项目开展不得力,方磊和宋文杰整日里下工厂监管,项目的时间还是拖延,方磊向他以前的手下柳鹃探听情况,柳鹃偷偷告诉他,本来时间就不多,顾彬总要先审查过项目再发下来给她们,可他审查的时间太长了,往往到她们手里已经接近交期了,有些重要项目被顾彬那里七搞八搞,成不成已经是问题了,到技术部岂有不拖之理。而那些所谓的新工厂一个个还没过磨合期,就要他们上马生产新产品,一个个在时间和质量大打折扣。而郭石林每次汇报情况时,总有意无意地提到技术部的小小过错,例如图纸完成的时间,质量,一旦发现图纸上有些许差错,立马当成大问题来查,每次他去工厂查质量,只要发现一个问题,总是先从技术上查起,一旦发现问题,技术上总要先担个经验不足,监管不力的罪名。从那时侯起,技术部慢慢地在马宗眼里成为了一个消极怠工的部门,方磊的印象也随之变形,相对地,顾彬的威猛先生形象却越发高大起来,这家伙每天下班都接近六点,每个周末都加班,宋文杰恼火地对方磊说:“就让他去装吧,我问过柳鹃她们,根本没什么事,整天在那装忙,还不是偷偷地上黄色网站。”这些事方磊岂有不知道之理,可他有什么办法,向马宗去打小报告?这不是他的为人,他可以为公司的利益出面提醒马宗用人要得当,可是他不会因为对某个人的看法而将他的劣迹汇报到上面,这也算是他的一个原则,方磊暗暗苦笑,也不好怎么安慰宋文杰,只是教训他要安心工作,其他的事情少管。第二个问题还是技术部自身的问题,宋文杰虽然勤力,可能力实在高不到哪里去,同样做一件事情,往往要比人家慢上好几倍,做出来的效果也不让人满意,而李明更是如此,他是典型的不合作分子,方磊因为以前的事,现在又是他手下,总时不时地照顾他一下,这样就让顾彬一伙有了可乘之机,每次指责技术部的时候总拿这两个人出来做代表,方磊有心维护他们,结果就让马宗恼火地责问方磊:“技术部到底是怎么回事,整天是在做事吗,出这么多问题?”方磊有苦说不出,暗想反正他也不打算在这里久呆,有问题就他担下来吧,谁叫他是技术部的头呢。

工作上的不顺利,也顺带地带到了家中,林小如看方磊这几天都是忧心忡忡的,知道他是因为工作上的事繁心,趁晚上他看书的时候问他发生了什么事情,方磊将顾彬借郭石林的面子请他吃饭,而他没去的事告诉了她,林小如听后有点担心地提醒他:“其实你应该去的,郭石林摆明了是想拉拢你,你不去就是不给他面子,以后会给你小鞋子穿的。”

方磊黯然道:“我知道,我不去也考虑过后果,我这是为公司好,大家都和他搞在一起,公司迟早完蛋,不过我看现在也差不多了,反正我在公司已经是没太多地位了,迟早是要离开的,等有合适的机会我就走吧。”

林小如安慰道:“其实你对这公司还是有感情的,不然你不会一次次说起走,一次次还留在那,你是想让他变好,所以你不去参加那次恶心的宴会,是吗?”

方磊连连苦笑:“可是你也不是认为我不去参加是错了吗!”

林小如笑道:“你都打算走了,下定决心好了,我支持你,这种公司,不值得你为他卖命,你没看你现在一下班就为公司的事烦躁吗,我看了都心疼。”

方磊感动,轻声道:“以后我一下班就陪你,不去想那烦人的事情了。”

林小如点点头,叹息道:“你啊,就是原则性太强了,其实公司里哪有什么好人坏人的,都是些为自己利益而活的人,想太多了,反而不好。”

方磊想想也是,人性本善,哪有那么多恶人,是他自己不适合这个公司的新文化而已,但这种情况是不是他调整了自己就能为公司带来利润,大家就能团结一心吗,这个恐怕连郭石林和顾彬都不能做出肯定的论断,但是不管怎样,技术部目前的工作困境,很大程度上就是因为客观的环境恶劣和因此而带来的被动局面而造成的,而他以前的主观能动性,也因为这些问题而慢慢地消失,明哲保身,这是谁都明白的道理。

林小如怕他多想,不再多问他工作上的事情,有意无意地提起房子的装修款怎么样了,方磊一脸惭愧,这几天一直忙工作,装修的事情他根本想都没去想,林小如嗔怪道:“家庭第一,工作第二,你先把咱们的房子的事情搞定了再说吧。”方磊呵呵笑:“向来只有听说男人以事业为重,没听过还以家庭第一的?”

林小如拍了一下他,提醒道:“那你现在工作不顺心,当然要以家庭为重了,难道工作比老婆还重要?”

方磊哈哈一笑,奇道:“怪,真怪,刚才咱们谈的是房子,后来是家庭,再接下来就是老婆了,到底你想用工作比较什么啊?”

林小如白了他一眼,想都没想地脱口而出:“老婆是家庭的代表,房子是家庭的象征,两者缺一不可,你给我记住了。”

方磊双手一挥,左右交替一抹,单膝跪地,必恭必敬地喊了声:“喳,老婆大人。”

六十一.风云突变(上)

  情况似乎是越来越糟糕,改革后的技术部门分成了技术和研发两大块,项目在这两个部门内尴尴尬尬,马宗的本意是要郭石林全权掌握公司的业务开展,郭石林因为能力和精力问题,总是顾此失彼,技术部同研发部两大部门间的合作总有问题出现,连他自己也搞不清楚到底是谁对谁错,销售将项目发到研发部后,按照项目时间控制,一般要三天内完成报价,但根据他的强调,所有公司出去的图纸必须是公司的正式用图,换句话说,所有的客户信息必须经过技术部的内部处理后才能发送出去,这样就造成了一个显而易见的问题,客户信息处理就是重新制图,而如果要重新画图,时间上肯定保证不了,三天的报价时间就要拖,而如果不重新制图,等于是拿客户的信息给工厂,违反了他的规定。

这个规定连顾彬都感觉有点不太现实,他倒不是要帮方磊,而是很多客户的图纸都是电脑CAD制图,清晰明了,根本不需要再重新花人力物力去制图,时间耽搁了不说,画出来的图还不一定有客户原先的好,何必如此麻烦呢。

事情越闹越麻烦,后来马宗出面,决定实行项目审核制,由销售先审核图纸,由销售部门来决定是否需要重新制图,这样一来又出现了一个新问题,销售上都是一帮不懂技术的小姑娘,她们根本不清楚技术上所谓的尺寸是不是图纸上都有奇Qīsuū.сom书,而顾彬的小聪明之处就在此了,他通过郭石林,要销售将图纸首先发给研发部,由他来审核图纸,决定要不要重新制图,从表面看似乎这是工作流程中的一个最正常不过的环节,可细心分析下去,问题就来了,顾彬将那些简单容易报价的图纸直接消化掉后,将那些难报价不能确定的东西发给技术部,这样时间一拖,项目很可能成功不了,但这是技术部的责任,而不是研发的错误了,这样一来有个更大的好处就是研发俨然成了技术的上司部门,技术部有什么意见,顾彬就马上抬郭石林出来,反正他知道现在郭石林对技术部意见大的很,只要他向郭石林一提问题,郭石林马上找方磊谈话,方磊灰溜溜吃瘪去吧,谁叫他方磊不去参加那次宴会呢,那次宴会上郭石林已经明确地表态了,既然大家能坐在一起,就是自己人,那言下之意就是不在座的就不是自己人了,这个怨不得任何人,机会是给他了,谁让方磊不把握呢,天作孽,尚可恕,自作孽,不可活也。

问题就这样的一样样积压了下来,矛盾也日见深刻,研发和技术差不多已经成为势成水火的两大部门,本来柳鹃和王慧还有点同情技术,但一而再的矛盾出现,她们同技术部的宋文杰和李明的合作日益困难,相互间也不免开始有了口角之争,很多问题都变得微妙起来,谁都不想主动去承担责任,方磊看在眼里,急在心里,苦于没办法化解,只得拼命补救。

由于郭石林对技术部的不信任,郭石林慢慢地开始重新转移项目,有些大项目他不想让技术部插手,直接交给了质量部负责。

这次转交的是一个新开发的需要生产的大项目,定单已下到公司,就等样品确认正式开始生产,方磊同技术部员工连续奋战,一方面希望能赶在样品确认之前拿出整套生产图纸出来,另一方面也加紧时间,催促工厂,按照客户样品,尽快复制出新的样品出来,郭石林出于对技术部的不放心,经过考虑后,决定让质量部来负责这个开发项目,技术部门专心出好产品图纸,方磊不想同他争论,闷闷地同意他的决定,其实他倒不是想争什么项目,因为他知道,在马宗眼里,技术部就是负责开发新项目的,新项目的做好做坏与否,都是需要技术部门来负责的,曾志成以前同他合作的时候,方磊就知道他肯定不会乐意去做这个项目开发,而现在的情况是郭石林不信任他们,非要曾志成去负责,做好了肯定没话说,那要是做坏了呢,或者说故意做坏了呢,谁来负责,到时候肯定又是技术部的责任,方磊在部门会议上提醒李明和宋文杰,这个项目一定要盯紧盯牢,不允许出现任何一点的差错,不然,出了事,大家都要挨板子。