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第13章 保洁

书籍名:《追梦》    作者:秦景棉
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  当陈功坐在总经理助理的面前时,这位热情中透着冷峻的女子公事公办地说:“你的应聘表我们研究,过了,对不起,你没有比那些被录取的人更适合我们。”

  “也许我在某些方面并不比那些人闪光,比如,我只有大本学历;再比如,我没有工作经历。可是,表格里的东西又说明了什么呢?仅仅是表面的东西而已。而一个人是否适合一个企业,难道不是看重他的发展潜力、敬业精神和忠诚度吗?我作为一个毕业不久的大学生,对工作的渴望为什么就不能跨越那些表面的东西,达到贵公司所需要的境界呢?”面对这个意料中的结局,陈功并不想和这位年轻美丽的助理马上说“再见”。他还要再努力一把。

  “在没有机会实际考察时,我们只能凭简历和面试的表现!请问你还有别的事吗?”总经理助理无情地下起了逐客令。

  “大姐——你好像比我大几岁,我就叫你一声‘大姐’好吗?请你再考虑一下吧。我这已经是第N次求职了,一次又一次的失败已经让我差点失去生活的勇气。请相信我,如果我有幸成为贵公司的一员,我不会比我的同事干得差的。”陈功几乎流下了眼泪,他可怜巴巴地看着总经理助理。

  很显然,总经理助理受到了感染。她低头沉思了片刻,忽然说道:“录取工作已经结束,不可能更改。不过,还有一个保洁岗位待聘,你是否感兴趣?”

  “什么?”陈功差点不敢相信自己的耳朵,“你是说让我做保洁?天啦,那是没有文化的乡下妇女才从事的工作呀。”

  “可我不这么认为!”总经理助理打断陈功的话,“按你的逻辑,若干年后大家都考上了大学,保洁这个岗位就不存在了吗?”

  “大姐,请别介意。我从贵公司的简介中了解到,你是一位博士生。将心比心,你当初应聘时,是否考虑过做一名保洁?”

  “考虑过!”总经理助理不容置疑地说,“而且还身体力行。你想听一听我的故事吗?”

  陈功吃惊地看着总经理,朝她点了一下头。

  “好!”总经理助理端正一下自己的身体,接着说道,我第一次来公司应聘的时候,目标就是总经理助理。然而,在激烈的竞争下,我败下阵来。原因是:我缺少工作经验。虽然我也有博士学历,但竞争这个职位的人都有同等学历。都说高学历的人好找工作,但高学历的人往往眼光高、目标大,走的是独木桥,机会并不是很多。在我的求职经历中,这不知是第几次失败了。一次又一次的打击,使我非常沮丧。不过这倒使我静下心来,思考自己。我发现,我的强项,对手也有;而对手的强项,我未必有,我所缺少的正是工作经验。但工作经验又不是靠自己的主观意愿得来的。怎么办?唯一的办法就是放下架子,从简单的做起,从底层做起,一方面积累工作经验,一方面寻找时机。因此,当公司发布了招聘保洁的信息时,我毅然跨进了人事部经理的办公室。人事经理朝我打量了一眼,说:‘干这项工作需要高中学历,你有毕业证书吗?’我微微一笑,说:‘有!’便从包里掏出了已经发黄的高中毕业证书。于是,我便拥有了这个岗位。

  保洁工作虽然辛苦,薪水也很低,但我毕竟成为了公司的一员,有机会和各层次的员工接触,和他们打交道、交朋友。同时,我不辞辛苦,兢兢业业做好本职工作,年终还被评为公司的‘优秀员工’。一年后,机会终于来了,公司财务部经理提升为副总经理,该职位暂时空缺。得到这个消息,我立即走进人事部经理的办公室,毛遂自荐。人事部经理不相信地问:‘你真的具有财务专业硕士学位吗?’我立即掏出证书递给他看,并说明了情况。人事部经理看后,惊叹道:‘没想到你一直是大材小用啊。’就这样,我又做了财务部经理。

  “以后,我的情况你已经猜得到。当总经理助理被委派到一家分公司担任总经理时,我再次毛遂自荐。这一次,我直接面见了总经理。总经理一向青睐我的工作业绩,我的‘优秀员工’称号就是他直接授予的。但他从来没有想到我是一位博士生。总经理问:‘你有博士学位?怎么我一直不知道呢?’我微微一笑,说:‘总经理,您应该知道的。您还记得两年前你招聘总经理助理的情景吗?我就是其中的竞选者之一。’总经理这才恍然大悟,他点点头,对我的求职策略十分欣赏,当即同意我继任助理的职务。”

  “大姐,你为什么要分阶段亮出自己的学历,而不是一开始就亮出最高的呢?”陈功余兴未尽。

  “一个博士生当保洁,你会相信吗?人家也许觉得这是不可能的事,或者不相信一个高学历的人会干好底层工作。”总经理自豪地说。

  “大姐,你的以退为进策略使我深受启发。我同意从保洁做起,并保证珍惜这个职位。”

  “好吧,我这就通知人事部。”总经理助理拿起电话,“喂,是我!请问保洁的位子是否还空着?什么……嗯,我知道了。”

  放下电话,总经理助理摊摊手,无可奈何地对陈功说:“很不幸!人事部经理告诉我,保洁的位子刚刚被一个具有硕士学历的女孩子获取了……”

  职场启示:

  这是一个关于“期望值”的面试问题。谁都想马上拥有一个好职位,尤其是那些高学历的求职者。实际上,对企业而言,职位总是有限的,他们是因职位而招聘,而不是因学历而录取。当你暂时不能获取满意的职位时,不妨从普通职位干起,先委屈一下自己,再图脱颖而出。只要你是真金,就不愁没有发光的时候。一步一个脚印地走,这样最稳妥、最可靠,也容易锻炼自己的能力。

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